Arbeiten

Wir decken das gesamte Spektrum des privaten und öffentlichen Arbeitsrechts für Unternehmen, Institutionen, leitende Angestellte, Fachkräfte und Privatpersonen ab, einschliesslich arbeitsrechtlicher Fragen in internationalen Arbeitsangelegenheiten und im Zusammenhang mit internationalen und inländischen M&A-Transaktionen.

Expertise

• Beratung und Prozessführung sowie Vertretung vor Schlichtungsbehörden, Gerichten und Behörden
• Arbeitsverträge, Beraterverträge
• Personalreglemente (inklusive Spesen- und Geschäftsfahrzeugreglemente)
• Arbeitszeit-, Home Office-, Bonus- und Vergütungsreglemente
• Mitarbeiterbeteiligungsprogramme
• Beendigung von Arbeitsverhältnissen (Kündigung, Freistellung, Aufhebungsverträge)
• Erstellen von Gutachten bei missbräuchlicher oder fristloser Kündigung sowie bei Kündigungen zur Unzeit
• Konkurrenzverbote, Abwerbungsverbote, Kundenschutzgebote
• Planung und Konzeption von Massenentlassungen und Sozialplänen
• Arbeitsrechtliche Aspekte von Umstrukturierungen und von M&A Transaktionen
• Personalverleih und internationaler Personaleinsatz, Entsendungen (inklusive Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen)
• Datenschutzrecht
• Konflikte am Arbeitsplatz (Mobbing, sexuelle Belästigung, Veruntreuung, ungetreue Geschäftsbesorgung etc.)
• Kurzarbeit
• Whistleblowing Systeme